大家好,我是元行。毫无意外,养老金实现19连涨,先替正在领取养老金的2.9亿老人们开心。
但还有更多的年轻人,真的开心不起来。
为什么?先说结论:
养老金涨的背后,是年轻人社保缴费基数涨的更快(缴费压力变大了),
年轻人未来养老金的替代率下行(退休生活水平下降了),
养老金涨的幅度下降,社保压力巨大,延迟退休适时落地(老人不退休,年轻人找工作更难了)!

为了避免贩卖焦虑,我将展示更多的官方数据,力求客观、中立,为大家更清楚社保养老的情况。
先回到新闻本身,这次调整,并非是所有人统一上调3.8%,而是继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。
定额调整体现社会公平,同一地区各类退休人员调整标准一致,挂钩调整体现“多缴多得”“长缴多得”,适当倾斜体现重点关怀,对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等予以照顾。
接下来,我将从3大方面为大家详细阐述。
1、养老金压力大,为何还能19连涨?
养老金真的压力巨大,根据财政部官网公布的2022年养老金各省市调剂情况:31个省市,21个盈余,11个赤字!
省市之间的差距进一步扩大,而且光靠调剂还不够,今年转移支付(中央补贴)的总金额比去年上涨了15%。
这背后,都是为了给信心!特别是为了满足建国后的第一波“婴儿潮”(60、70后父母),进入“退休潮”(约2600万),也就是更多人要领取养老金、以及让养老金继续“涨”的需要。
此前,根据社科院发布的《中国养老金精算报告2019-2050》显示,如果不考虑财政补贴,全国养老金当期结余今年已是负值。
即便算上财政补贴,未来30年因为老年人越来越多、年轻人占比越来越低,当期结余将于2028年出现赤字并不断扩大,累计结余则将在2035年耗尽。
既然,压力那么大,为啥还要涨?
涨的背后,核心的逻辑,是基于“现收现付”制,平均收入/缴费涨、所以领取涨。
根据人社部每年公开的《人力资源和社会保障事业发展统计公报》,以2021年的数据为例,全年基本养老保险基金收入65793亿元,基金支出60197亿元,年末基本养老保险基金累计结存63970亿元,如果靠结存来发养老金,基本只够发一年。
年轻人的平均收入(决定养老保险的缴费基数)上涨,养老金也理应得到一定的提升。
而从2022年公布的平均工资数据来看,显然社保的缴费基数涨幅,预计会继续大于社保的领取涨幅。
从实际数据来看,以广东省为例,2022年的缴费基数是8310元,2021年的缴费基数是7647元,上涨8.6%!
因此,这种制度,也可以更好的应对“通货膨胀”,促进老年群体的消费,还可以激励更多人积极参加社保缴费。
但同时,我们还发现,养老金的涨幅,呈现明显的下行趋势,真的有点“涨不动”了。
2、养老金涨,生活水平反而可能缩水?
先问一个问题,退休金3000元和1万元,哪个人的生活水平更高?
你可能会直接说是后者。
不可否认,收入高确实能够带来更高的消费能力,但真的不代表生活水平。
因为,生活水平,还和个人的退休地点、消费习惯、心理预期有很大的关系,再加上“通货膨胀”等一些不确定因素。
我给大家举个例子,比方说我们已经退休的父母退休金4000元,他们生活在3、4线城镇,这个收入,可能比不少在职人员的收入高,当地的消费水平也不高。在这样的情况下,他们的退休生活肯定是比较开心的。
而另一个角度,假如你是一个生活在城市的白龄,退休前的收入已经到了年薪50万,社保缴费已经是最高水平(3倍),因为你的收入能力,你每个月的生活开支也在2万元左右。
而等到你退休的时候,退休金一个月1万元,就会让你不得不改变过往的生活方式,降低心理预期,甚至腾挪到消费水平低的地方退休。
而改变生活习惯,变换新环境,甚至失去社交圈,都可能给退休生活带来“焦虑”。
在这一点上,现代经济理论和中国古人的智慧颇有相似:由俭入奢易,由奢入俭难。
国际劳工组织制定《社会保障最低标准公约》,提出了衡量退休生活水平的新标准:养老金替代率,同时说明退休工资占收入比的最低目标为55%。
而世界银行组织则经过测算,养老金替代率不低于70%,可基本维持退休生活水平不下降。
而这个关键指标:养老金替代率指的是退休后的收入和退休前收入的对比。
用公式来表示:养老金替代率=退休后收入/退休前收入
可以直观的体现出退休前后收入维持的水平,继而决定我们的生活品质。
回到刚刚的例子,3000元的父母,替代率可能达到70%以上,而10000元的我们,替代率可能不到30%。
因此,3000元可能比10000元活的更加的幸福。
那么,现在的平均替代率是多少呢?
我们已经从曾经2000年左右的70%不断下跌,目前已经不足40%。
而未来呢?如果不改变退休年龄,到2050年,社保的替代率,20%或许是合理水平。
关于替代率的预测,可参考这篇文章:2035年预期寿命90岁,没有百万资产,为何不焦虑
关于延迟退休的预测,可参考我的这篇文章:先别退社保!逆转《延迟退休》,还有机会
3、税优个人养老金制度推广,实际效果如何?
2022年4月,国务院办公厅印发《关于推动个人养老金发展的意见》,正式推出以个人账户为基础的税优养老金制度,2022年11月,个人养老金制度试点正式实行。
个人养老金制度,在缴费时免个税(最高减税45%),在领取时按3%全额征缴,利好的力度还是相当大的。
可参考这篇文章:【硬核】用数据告诉你,个人养老金制度要不要入手
而截至2023年3月,已有3038万人开立个人养老金账户,其中900多万人完成了资金储存,储存总额182亿元,人均储存水平2022元,购买产品总额110多亿元,而且选择的养老产品,以银行类定期存款为主,约占72%。
我印象中,当时在推动开户的时候,券商、银行、保险都非常的积极,很多理财经理,都挂着硬指标,地毯式的推广。但开户后,没有实际投资,也没有多元化的配置。
为什么?关键还是在于,认知还未转变,更多的人还沉醉在,完全依靠社保养老的梦想中,殊不知,我们的社保养老金有那么大的压力。
只有依靠“三支柱”,即国家社保、企业年金、个人养老,才能实现替代率70%的目标。
而我们和美国,在养老储备金额这件事上的差距,大概是117倍!
美国人均:11.5万美元,相当于人民币:78.1万元;中国人均:6661元
此时此刻,我也更清楚的认识到,个人养老规划的观念,更需要普及。
而专业养老理财规划,我已经准备好了,你呢?
最后补充一句,如果因为经济原因或失业,考虑退社保的,千万要慎重!
目前来看,社保依然是解决养老问题的基础,哪怕是目前2亿人灵活就业,需要全部自己交,依然值得。详细可参考文章:复利10%?2亿人灵活就业是否还要买社保养老?
下期见!
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