一核多元，让社区支部“强”起来

组织共建。社区党支部积极与漳州市委维稳办、卫生院、学区等党组织开展组织结对、联合共建活动，形成主体多元、资源共享、服务多样、共建共治共享的大格局，助推社区精细化治理服务。

党员共管。深化党员“双报到”机制，联合共建单位、在职党员、流动党员、退休党员发挥先锋模范作用，主动下沉社区，参与社区治理、服务居民，推动形成融合发展、互相促进的近邻共建新格局。

全民共防。疫情期间，引导党员亮身份、亮承诺、亮服务，由党员先锋岗、青年突击队、巾帼志愿服务者及热心群众组成的疫情防控先锋队，积极参与社区外来人口摸底排查、卡口服务、信息宣传、组织消杀、体温检测等疫情防疫工作，筑起小区疫情防控坚强“红色堡垒”。

三项机制，让社区治理“转”起来

强化绩效考核。用活用好村（居）绩效考评机制，立足九湖镇镇情，科学设置考评内容，重点从加强组织建设、推进项目建设、落实民生保障和促进社会和谐四个方面进行细化量化，通过设定考核职责目标，开展“双述双评”（组织评、群众评）活动，实施考评结果与个人奖惩、待遇、任免相挂钩机制，促进社区管理服务晋位升级。

五个举措，让社区服务“实”起来

搭建“好厝边”微平台。荔都社区通过居民“好厝边”微信群进行扫黑除恶，居家消防安全，移风易俗等宣传活动，并线上收集串联居民反映热点、难点问题，再招募“好厝边”先锋队开展服务，实现线上线下无缝对接，用精准服务增强小区群众的获得感和满意度。如针对居民反映强烈因小区车辆违停乱停占用消防通道问题，通过协调市政、消防等职能部门，聘请专业技术人员对小区停车重新进行了规范化设计，划出标准的消防通道，并增加临时停车位45个，有效解决停车难问题，也消除了消防安全隐患。

组建“巾帼文明宣传队”。宣传队以说唱、快板、三句半、锦歌等群众喜闻乐见的方式，积极传播“忠、孝、礼、义”正能量，把移风易俗政策、“婚事新办、厚养薄葬、喜事简办”新理念和科技知识、乡村振兴政策等新知识宣传进入千家万户，成为了一支传播文明新风尚的生力军。

成立“家长学校”。针对居民反映群众反映与孩子沟通教育难、交流网络化问题，社区支部组织教师志愿者办起社区“家长学校”，设立社区图书馆、开放阅览室，通过开展亲子阅读、书法练习、朗诵等志愿服务活动，有效促进家长与孩子之间的沟通，拉进“家校距离”，为家校共育架起“连心桥”。

打造“最美家园”。结合党员活动开展环境卫生主题党日活动，组织党员、巾帼志愿者开展家园清洁活动，对楼道堆积杂物，房前屋后陈年垃圾进行全面清理，共计清理杂物垃圾4车约8吨；利用社区零星有限空间，见“缝”插绿，因“势”建园，把老旧社区打造成天蓝、地绿、水净、园美、家和的“最美家园”。